Nos gens

La durée d’emploi moyenne de treize ans de nos employés est le témoignage du milieu de travail positif et enrichissant de Shnier. Shnier jouit d’une communauté d’associés diversifiés et extrêmement talentueux qui partagent une passion pour l’innovation et la créativité. Notre entreprise compte plus de 300 associés – certains des meilleurs au sein de l’industrie parmi eux.

Deux facteurs contribuent au succès de n’importe quelle entreprise : un accent sur les gens et sur les priorités. Shnier reconnaît la valeur de récompenser ses associés acharnés au travail. Les avantages sociaux chez Shnier vont d’une protection complète en matière de santé jusqu’à la participation aux bénéfices.

De plus, notre culture interne comprend plusieurs initiatives gratifiantes. En voici quelques exemples :

Le Club des 25 ans – Shnier reconnaît les grandes étapes des états de service pour tous les associés. À l’heure actuelle, plus de 60 associés font partie du Club des 25 ans de service. Plus de 75 associées ont atteint le jalon du Club des 25 ans de service chez Shnier.
Les Prix de distinction honorifiques du président « à l’avant-garde » – Les contributions des associés sont reconnues et récompensées à chaque trimestre et annuellement par le biais de prix de distinction honorifiques. Les catégories de prix comprennent les réalisations et réussites commerciales, de même que des prix humanitaires.
Événements spéciaux de Shnier – Tout au long de l’année, les associés de Shnier se rassemblent pour socialiser et célébrer à l’occasion de fêtes de Noël, de barbecues et de divers autres événements.